도전적이면서도 보람있는 우리의 글로벌 운영은 직원들에게 최대한의 유연성을 제공하고 잠재력을 극대화하도록 구성되어 있습니다. 서로 간의 연결성을 높이고 온/오프라인 소셜 이벤트, 교육 등을 위한 기술을 사용합니다. 당사의 가치인 고객, 성과, 사람 및 혁신은 모든 비즈니스 의사 결정과 실천을 위한 밑바탕이 됩니다.
DIVERSITY
다양성, 형평성, 포용을 우선시합니다.
우리는 모든 직원의 소속감과 성장을 촉진하는 문화를 조성합니다. 우리가 설립한 D&I 위원회, 직원 리소스 그룹(ERG) 및 지속적인 대화, 교육 및 분석은 조직의 모든 수준에서 공평하고 포용적인 운영과 행동을 보장하는 데 도움이 됩니다.
우리의 가장 풍요로운 프로그램 중 일부는 LGBTQIA+ 커뮤니티, 흑인 직원, 여성 및 퇴역군인을 대표하는 ERG에서 나옵니다. 프로그래밍 외에도 ERG는 비즈니스 정책과 관행을 면밀히 조사하여 우리의 가치를 표현하고 일치시키는지 확인합니다. 지역 사회 구성원 또는 협력자로서 전 세계에 걸쳐 직원들이 참여하도록 권장됩니다.